【世界热闻】昔阳县东冶头镇“党建＋”激活青年干部队伍“一池春水”

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今年以来，昔阳县东冶头镇党委积极探索党建创新，紧紧抓住“党建＋”这个牛鼻子，以“青春飞扬党旗红”为主题，从思想引领、为民意识、开拓创新和队伍活力四个方面实现党建与干部培养同频共振、深度融合，努力打造有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的青年干部队伍。

“党建＋学习培训”强化青年干部思想引领。将学习教育和实际工作相结合，借助“学习强国”、“人民网”等网络平台，以召开青年干部座谈会、开展青年理论学习小组研讨等活动形式加强政治理论学习。积极组织青年干部读书会、学习教育专题党课，探索建立“理论学习、研讨交流、总结提升”一体化学习机制，坚持深化学习教育，不断提升青年干部政治素养，激励青年干部坚定理想信念。

“党建＋服务群众”强化青年干部为民意识。围绕巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、做实做细春季森林防火工作，法治进农村、防范非法集资和电信诈骗、农村经营性自建房整改等方面，组织青年干部深度参与“我为群众办实事”系列实践活动，将干部职能发挥与参与防汛防火、文明创建、乡村振兴等服务中心工作融为一体，组织青年干部走访慰问困难群众、关爱关心未成年人、街头宣传防范电信诈骗、参与乡风文明建设。青年志愿服务队弘扬志愿精神，积极参与防火防汛值班值守、“法治宣传进乡村”、为村民作法律风险防范专题讲座等活动。今年以来，组织青年干部开展入户走访、防火宣传、法治入校园等活动8次，开展孝亲敬老、学雷锋等志愿活动16次，推动青年干部以实事映初心，以服务暖民心。

“党建＋正向激励”强化青年干部开拓创新。完善考核激励机制，在制定年度绩效考核办法时体现差异、反映实绩，将个人自评、干部互评、组织综评纳入日常考核，将考核结果作为青年干部评先评优的重要依据，力促青年干部敢于担当。发挥青年党员干部先锋模范作用，发现树立青年干部中的先进典型，挖掘有号召力、感染力的事迹闪光点，在“昔阳融媒”视频号开展系列先进典型事迹宣传报道，树立崇尚先进、学习先进的正确导向和浓厚氛围。

“党建＋书香文化”强化青年干部队伍活力。结合主题学习教育，发挥镇党委、工会、团委、妇联等桥梁纽带作用，积极搭建青年干部提升活力、展现才华的平台，通过开展“书香促振兴，悦读伴我行”读书分享活动、党史微宣讲等活动，让青年干部充分展示自我，激发干事热情，增强青年干部队伍的凝聚力和向心力。

下一步，昔阳县东冶头镇将继续坚持党建引领，持续深化青年干部学习教育，最大限度激发青年干部的积极性、主动性、创造性，打造一支高素质的青年干部队伍，推动青年干部在乡村振兴的道路上甩开膀子、挑好担子、干出样子。（李楠）

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